Governance
Una guida pratica per le Board Member di oggi e di domani
In DiliTrust la nostra missione è da sempre quella di aiutare le aziende a beneficiare delle migliori pratiche di governance. Ogni giorno aiutiamo i Consigli di Amministrazione e i Comitati ad innovare ed efficientare la loro corporate governance grazie alle nostre tecnologie e ai nostri servizi.
Nell'attuale contesto di una pandemia globale in cui l'impatto sulle aziende e sulla società è senza precedenti, i temi della diversità di genere e della parità negli organi di governo non sono mai stati così importanti.
Nelle nostre azioni per promuovere le best practice di governance, siamo stati ispirati ad affrontare questo tema e a sostenere le donne e gli uomini che lavorano per questo obiettivo comune. Ecco perché abbiamo deciso di dedicare una guida 'A Handbook for Executive Women in the Boardroom' al tema dell'uguaglianza di genere all’interno dei board.
Con questa guida vogliamo diffondere le voci e le testimonianze di donne leader, board member e dirigenti d’azienda provenienti da diversi settori in tutto il mondo. Abbiamo chiesto loro di condividere con noi le loro battaglie e i loro preziosi consigli:

- Quali fattori spiegano il divario tra 'domanda e offerta' di donne dirigenti?
- Come sono riuscite le nostre intervistate ad imporsi in un sistema a prevalenza maschile per avviare il cambiamento?
- Come si può incoraggiare un maggior numero di donne qualificate ad assumere posizioni dirigenziali, ad unirsi ai Board e rompere il soffitto di cristallo?
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published on 09/04/2021